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遼寧開展民營企業(yè)“法治體檢”,發(fā)現(xiàn)一些企業(yè)存在法規(guī)政策研究不透、應(yīng)對疫情期間規(guī)章制度跟不上等問題——

【厚植法治沃土 護航企業(yè)發(fā)展③】一場法治體檢開出的“藥方”

本報記者 劉旭

2020年10月29日08:56  來源:《工人日報》

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旅行社因疫情遇經(jīng)營困境,不了解法律政策申請減免租金;有企業(yè)認為,出現(xiàn)法律風險也能通過“關(guān)系”解決;一些企業(yè)想著“先拓展業(yè)務(wù),法律的問題可以往后放放”……這些都是遼寧組成專業(yè)律師團,在為民營企業(yè)開展免費“法治體檢”中遇到的問題。律師認為,通過“體檢”讓企業(yè)的法律風險集中顯露并不完全是件壞事,對癥治病才能讓企業(yè)實現(xiàn)持續(xù)發(fā)展。

9月27日,沈陽一家旅游管理公司用爭取下來的“減免租金”8萬元,給職工發(fā)放了拖欠兩個月的工資,13名員工在微信群里紛紛表示感謝:救活了企業(yè),保住了飯碗。

這讓上海段和段(沈陽)律師事務(wù)所律師孟宇平感到欣慰。今年5月,她為受疫情影響嚴重行業(yè)企業(yè)免費提供“法治體檢”,發(fā)現(xiàn)這家企業(yè)對法規(guī)政策研究不透,沒有及時用法律維護自身權(quán)益。

這是疫情防控期,律師幫助民營企業(yè)穩(wěn)工穩(wěn)崗的典型案例之一。從今年3月25日起,遼寧省律師協(xié)會多路律師深入遼寧各地民企,關(guān)注民營企業(yè)法治需求,維護民營企業(yè)合法權(quán)益,幫助民營企業(yè)完善治理結(jié)構(gòu)、健全管理制度。在走訪調(diào)研中,律師們總結(jié)了民營企業(yè)中普遍存在的法律風險,形成《疫情期間“法治體檢”報告》,幫助企業(yè)防范法律風險,化解了多起矛盾糾紛。

規(guī)章制度跟不上,法律風險集中凸顯

5月15日,王琳娜經(jīng)營的旅行社房屋租賃合同還有1個月就要到期了。拖欠4個月的房租40萬元,她只湊到了30萬元。在和房東協(xié)商10余次后,房東仍不肯降租金。旅游業(yè)企業(yè)4個月沒收入,王琳娜覺得即便是鬧上法庭也有理,便不再接聽房東電話。

“由于不可抗力以及防控要求,企業(yè)沒有營業(yè),你應(yīng)當向法院提出訴訟,請求減免房租或者解除合同!泵嫌钇礁嬖V王琳娜,“你這樣拖延,一旦過了期限,還要承擔違約金,損失更大!

王琳娜這才恍然大悟,孟宇平幫她代書了法律文書,最終在訴前和解,房東減免了20%的房租,她用這些錢給員工發(fā)了工資。

疫情之下,企業(yè)規(guī)章制度跟不上,很多法律風險顯露出來。7月22日,大連第二波疫情突發(fā)。沈陽一家金融機構(gòu)通過工作郵件發(fā)送通知,去過大連(疫情高風險區(qū))的員工要自行隔離14天,同時不給發(fā)薪水。事先既沒有向員工征求意見,也沒有更正現(xiàn)有的規(guī)章制度。

孟宇平在與員工座談交流、梳理企業(yè)規(guī)章制度后發(fā)現(xiàn)這一問題,立馬提出更正意見:按國家規(guī)定,員工隔離期間要給薪水。如果員工因私前往疫區(qū),自行隔離,隔離期沒工作,請無薪事假的,才可以不發(fā)薪水。

“一旦有員工提出異議,企業(yè)就要面臨賠償。規(guī)章制度跟不上,不止員工的合法權(quán)益,企業(yè)的權(quán)益也得不到維護!泵嫌钇秸f。

據(jù)了解,“法治體檢”期間,律師僅在大連就服務(wù)民營企業(yè)802家,代理案件1197件,代寫法律文件828份,提供法律咨詢服務(wù)828人次,出具律師函564件,出具法律意見書503份,審訂修改合同1257份。

“先拓展業(yè)務(wù),法律的問題往后放”

“你在某地有沒有熟人,有沒有關(guān)系?”孟宇平經(jīng)常被民企委托人問到這樣的話。因為,盡管法律意識在不斷增強,但一些企業(yè)仍認為,即便是出現(xiàn)法律風險了,也能通過熟人和“關(guān)系”解決。

王琳娜在交不上房租時,并沒想過了解當下的政策是否有對自己有利的條款。“公司都快支撐不下去了,政府也發(fā)布了一系列引導政策,向受疫情沖擊嚴重行業(yè)企業(yè)傾斜!泵嫌钇綄Υ吮硎荆盀槭裁床缓侠砝谜呒胺煞ㄒ(guī)呢?”

孟宇平告訴記者,近年來,我國的法律訴訟成本在不斷降低。但是,通過法律途徑解決往往是民企最后的選擇。

丁時杰在沈陽經(jīng)營一家物業(yè)公司,此次“法治體檢”中,律師提出了6項需整改的問題及建議。讓律師意外的是,大部分的法律風險,丁時杰早就知道,因為他大學讀的是國際法學專業(yè)。

公司剛成立時就3個人,經(jīng)費有限,丁時杰想著“先拓展業(yè)務(wù),法律的問題可以往后放放”。這次疫情突發(fā),集中出現(xiàn)了許多合同履行不規(guī)范的問題,讓企業(yè)陷入困境!斑@回我想明白了,有錢沒錢都要看‘病’,要不‘命’就沒了。”丁時杰說。

據(jù)了解,2018年11月,司法部指導各級司法行政機關(guān)、律師協(xié)會共同組織開展了民營企業(yè)“法治體檢”專項活動,今年是第三年。在這之前,許多律師事務(wù)所提供過該項業(yè)務(wù),但很多企業(yè)對“法治體檢”這項業(yè)務(wù)不太了解,參與的企業(yè)寥寥無幾。

“體檢”之后,如何“對癥下藥”

遼寧為期兩個月的“法治體檢”結(jié)束后,律師撰寫了《疫情期間“法治體檢”報告》《遼寧省優(yōu)化營商環(huán)境專題調(diào)研報告》,總結(jié)整理了關(guān)于優(yōu)化融資渠道和平臺問題、知識產(chǎn)權(quán)成果轉(zhuǎn)化問題、公平執(zhí)法問題、企業(yè)經(jīng)營自主權(quán)問題和營商環(huán)境社會化參與問題等共計12項48條建議。

“6月份,全省的‘法治體檢’專項活動結(jié)束后,一些沒‘體檢’的企業(yè)甚至找到律所詢問‘體檢’的事!泵嫌钇秸f,一場疫情,讓企業(yè)的法律風險集中顯露,并不完全是件壞事。查出了問題,對癥治病才能讓企業(yè)持續(xù)發(fā)展。

孟宇平建議,企業(yè)復工復產(chǎn)后,律師協(xié)會可以發(fā)展公益律師多為企業(yè)免費服務(wù),政府也可以通過購買第三方服務(wù)的方式助企紓困。

記者了解到,遼寧省律協(xié)已從法治角度向政府相關(guān)部門提出政策建議,作為政府相關(guān)部門工作決策的參考依據(jù),地方政府將相關(guān)建議轉(zhuǎn)發(fā)到官方公眾號,為當?shù)仄髽I(yè)經(jīng)營發(fā)展提供參考。同時,還組織上百名律師撰寫原創(chuàng)性以案說法短文,開展生動形象的普法宣傳活動。自疫情發(fā)生以來,律師們積極開展有針對性的普法宣傳,累計推送有關(guān)疫情防控、復工復產(chǎn)、民法典宣傳類稿件近百余篇,累計閱讀量超過1700 萬人次。

“法治是最好的營商環(huán)境。除了為民企開展‘法治體檢’外,還應(yīng)為政府相關(guān)部門以及全社會定期、持續(xù)開展‘法治體檢’。以此讓法律為當?shù)亟?jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定保駕護航!泵嫌钇秸f。

(受采訪對象要求,部分為化名)

(責編:孫爽、程宏毅)

全總簡介

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