記者日前獲悉，黑龍江省總工會針對“認(rèn)識不夠到位”“推進不夠有力”“進展不夠平衡”等問題，將7月作為全省“縣級工會加強年”專項工作集中推進月，全省各市（地）、縣（市、區(qū)）總工會對照全總要求和省總工會的各項舉措，仔細(xì)盤點、全面梳理，對照專項工作方案逐條檢查落實情況，做到“掛賬銷號”。

“縣級工會加強年”專項工作開展以來，黑龍江省總工會定期召開月度例會聽取工作進展，推動專項工作落實落地，出臺《省總工會關(guān)于支持縣級工會發(fā)展的若干措施》，推動人力、財力、物力資源向縣級工會傾斜。

今年，黑龍江省總工會安排專項預(yù)算1.18億元，主要用于縣級工會的組織建設(shè)、隊伍建設(shè)、陣地建設(shè)、能力建設(shè)，按照每個縣（市）總工會補助20萬元，每個區(qū)總工會補助10萬元，每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工會平均1萬元下?lián)軐ｍ椆ぷ鹘?jīng)費。實施社會化工會工作者專項招聘計劃，全省1300多個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工會每個至少配備1名社會化工會工作者。

與此同時，黑龍江省各市（地）也都因地制宜開展相關(guān)工作。哈爾濱市總工會出臺《關(guān)于落實省總支持縣級工會發(fā)展若干措施的意見》，實施強基計劃、英才計劃、攻堅計劃、陣地計劃；雞西市總工會建立包聯(lián)幫扶機制，重點推進相關(guān)工作；七臺河市、大興安嶺地區(qū)總工會推進縣級工會兼職副主席配備全覆蓋。

集中推進月期間，黑龍江省總工會要求，市（地）級總工會重點看人力、財力、物力等資源是否下沉到位，對口聯(lián)系、調(diào)查研究、解決問題、鞏固深化等任務(wù)是否落實；縣（市、區(qū)）級總工會重點看還有哪些工作沒有開展，抓緊時間梳理、推進、完成，對于一些短時間難以完成的工作，要列出時間表，確定責(zé)任人，持續(xù)抓好落實。

黑龍江省人大常委會副主任、省總工會主席賈玉梅提出，省、市工會工作專班成員部門要強化上下溝通協(xié)調(diào)，加強對縣級工會的日常指導(dǎo)，增強專項工作的針對性和實效性，確保各項工作如期完成。